この記事では、転職活動中に転職成功率を上げるために行う自分磨きの方法を紹介します。
転職活動で自分磨きをする目的
転職活動における自分磨きとは大きく２つの目的があります。
１つ目は、履歴書・エントリーシート・面接での採用担当者へのアピールです。採用担当者は
- 募集要項の人物像にあなたが合っているのか
- あなたと一緒に仕事がしたいか
という部分を観ています。つまり、仕事内容を前もって知っている・経験がある人は頼りがいがあり、プラス評価されます。その部分をアピールする材料として、そして自信をもってアピールするために自分磨きを行う必要があります。
２つ目は、自分の業務内容や将来のビジョンを明確にすることです。
転職における自分磨きは、あなたの希望職種・業種に合わせて内容を決めます。そのため、自分磨きを通して転職先での業務をイメージすることができてきます。他業界・業種への転職の場合、このイメージを明確化しておかないと、入社してから憧れと現実の違いに「思ってたのと違った」と思ってしまう可能性もあります。
そうならないために、自分磨きで知識・経験を積む中で、自分が働くイメージ、今後のキャリアを明確化していくことが大切です。
自分磨きをすべき人
自分磨きは誰もが成長していくうえで必要なことです。そのため、改めて転職活動のために自分磨きを行うのにはお勧めする人がいます。下記の項目にひとつでも当てはまっている場合は、ぜひ、自分磨きを行ってください。
未経験の業界・業種へ挑戦する人
最近は一つの企業に定年まで身を置くという方が減ってきています。逆に企業側としては、採用活動や引継ぎなどに費用や労力がかかるうえに、何度も社員が変わると顧客満足度も下がる懸念があり、長期的に社員に在籍してほしいと考えています。
それゆえ、企業側は入社前後でのギャップがないようにするために、採用選考では入社後の担当業務への理解があるかを観ています。未経験の業界・職種へ挑戦をする方は、業界や入社後の業務について理解していることが絶対条件となるため、必ず自分磨きをして知識・経験を積みましょう。
逆に、すでに業界の経験を豊富に積んでいて、実績のある方はこのような付け焼刃な知識・経験は不要です。この記事は気にせず、自分の業務を没頭することで実績を残していきましょう。
日頃あまり努力できていない人
面接では業務理解はもちろんですが、これまでの実績・努力が選考のベースとなります。
もし、日ごろから楽をすることを優先して、何も努力していない方の場合、アピールできることがありません。しかし、もし入社後の業務に関する知識や経験、自身の考えを持っていれば、面接での話題としても盛り上がる可能性もあり、自分の思いを伝えるチャンスになります。
そのため、日ごろ努力ができていない方はぜひ自分の将来のために重い腰を上げてみてはいかがでしょうか。
自分磨きの条件
では実際に、自分磨きの方法を考えていきましょう。
自分磨きといっても、今回は採用選考に使用するという前提のため、下記の２点を留意す必要があります。これらを意識して実績の残し方を検討していきましょう。
明確な実績が見えるもの
面接の際にその出来事に対して学んだことや貢献したことなど深堀されます。ですので、自分磨きが実績に落とし込みやすいものにする必要があります。
短期的な結果が残せるもの
応募書類や面接でアピールしなければならないので、短期的に結果が残せるものを選択する必要があります。また、別途転職活動には労力を使うため、時間に余裕をもって結果が残せるように、１つのものを徹底的にやるのではなく、短期的なものを複数個実施するスタンスで進めていきましょう。
自分磨きの例を紹介
ここでは自分磨きの方法をいくつか紹介していきます。
何からやっていいか見当がつかない場合は、下記から選んでみてはいかがでしょうか。
資格取得
自分磨きの定番ですね。関連する資格を見つけて資格取得のために勉強していくというものになります。資格合格という明確な目標と実績があるうえに、ほとんどの資格に参考書や過去問題集があるため、継続して行動しやすい。
おススメ度：☆☆☆☆★
短期間達成度：☆☆★★★
アピール度：☆☆☆☆★
【良い点】
・目標と実績が資格取得とはっきりしているため持続しやすい
【悪い点】
・資格によっては受験実施回数が少ない、高額など気軽に受験できない場合がある
・合格しない限りアピール材料にしづらい
関連アルバイト・ボランティアへの参加
関連業務に類似したアルバイトやボランティアに参加する方法です。業務を疑似体験できるため最も早く深く業界・業務理解をすることができる。しかし、現職とは別に活動するため、両立が難しいという難点があります。（過去に私も挫折しました・・・。。）
おススメ度：☆☆☆☆★
短期間達成度：☆☆☆★★
アピール度：☆☆☆☆★
【良い点】
・入社後の業務を疑似体験できる
・継続しているだけでアピール度が日々向上していく
【悪い点】
・現職との両立が難しい
・副業不可の企業がありそもそも参加できない可能性がある
勉強会・セミナーへの参加
日々個人や機関が主催しているセミナーに参加する方法して業界・職種について勉強していく方法です。基本的に参加するだけで達成できる目標であるため、しっかり学んだことを自分の知識として落とし込んでおく必要があります。
おススメ度：☆☆☆☆★
短期間達成度：☆☆☆☆☆
アピール度：☆☆★★★
【良い点】
・最短１日で達成できる
【悪い点】
・ハードルが低いため、アピールが難しく、セミナーの内容を理解し自分で整理しておく必要がある
・高額のセミナー・勉強会もある
自身で実践する
関連業界・職種に関して自分で目標を立て達成する方法です。自分なりに考え行動するため面接のアピールに有効ですが、知らない分野について目標を立て、継続することはとても難しいため、ひとりで実行するにはとてもハードルが高いです。
おススメ度：☆☆★★★
短期間達成度：☆★★★★
アピール度：☆☆☆☆☆
【良い点】
・自分で考え行動するので、理解度が高くアピールしやすい
【悪い点】
・自分で目標を立てるのが困難
・意思の継続が難しく、期間内の目標達成が困難
まとめ
採用選考は一発本番の失敗の許されないシビアなものです。
その時に、準備不足で何もアピールできないというのはとてももったいないですよね。
ぜひ、自分磨きを行うことで経験を積み、その意欲をアピールすることで、明るい未来をゲットしてください！
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